Familienfreundlichkeit

Eisen-Fischer ist ein mittelständisches,
familienfreundliches Unternehmen

Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen ist nicht einfach. Um den Bedürfnissen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei Eisen-Fischer gerecht zu werden und ihnen eine bessere Balance zwischen Berufswelt und Privatleben zu ermöglichen, haben wir zahlreiche Maßnahmen realisiert.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Eisen-Fischer ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Mobiles Arbeiten (Homeoffice), Teilzeitarbeitsplätze und individuelle Arbeitszeitregelungen – unabhängig von der Tätigkeit – sind wichtige Bausteine, um auf die Bedürfnisse unserer Beschäftigten eingehen zu können.

Elternzeit und Wiedereinstieg
Die Entscheidung, Elternzeit in Anspruch zu nehmen und im Anschluss daran schnell wieder einzusteigen, wird bei Eisen-Fischer durch individuelle Wiedereinstiegsprogramme erleichtert. Eisen-Fischer setzt auf das Wissen und die Erfahrung von langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und möchte diese im Unternehmen halten.

Gesunderhaltung der Mitarbeiter
Bei Eisen-Fischer wird sehr großer Wert auf die Gesunderhaltung gelegt – dies steht insbesondere bei der Ausstattung unserer modernen Arbeitsplätze dauerhaft im Fokus. Durch Angebote von Gruppenaktivitäten und Familientagen wird zudem der Teamgeist in einer äußerst positiven Weise gefördert. Zudem haben wir ein attraktives Jobrad-Angebot, das sehr gerne angenommen wird.

Lokale Bündnisse für Familienfreundlichkeit
Eisen-Fischer trägt seine familienbewusste Unternehmenskultur auch nach außen. Wir sind Mitglied im Wirtschaftsförderverband DONAURIES (wirtschaft-donauries.bayern) und dadurch immer auf dem aktuellen Stand sowie Teilnehmer von Aktionen und Projekten. Zudem sind wir aktiver Partner im Lokalen Bündnis für Familie Donau-Ries und im Familienpakt Bayern. Wir engagieren uns dafür, die Kommunen und Landkreise unserer Standorte unter dem Aspekt Familienfreundlichkeit weiterzuentwickeln.

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